北汽福田汽车研发岗位怎么样(北汽福田研发岗多少工资)
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本文目录一览:
- 1、北汽福田发动机怎么样?待遇怎么样?累不累?
- 2、请问北汽福田工程研究院的待遇?
- 3、北汽福田公司的待遇怎么样?
- 4、福田戴姆勒研发岗位累不累
- 5、我要去北汽福田的研究院工作,应届生,请问福田的发展前景怎么样,设计和工艺哪个好,福田11个中心发展怎
北汽福田发动机怎么样?待遇怎么样?累不累?
般来讲,研发、工程、工艺等技术部门工资待遇低一些,生产、销售工资待遇高。但搞技术完全看你能力,这个就不好说了,5年之后年薪十万二十万都有。另外,北汽是国企,***待遇没的说(刚开始工资低,这是国企的通病),福田还是合资品牌,就目前的市场行情,汽车行业基本没有不盈利的,北汽福田就更不用说。公司效益好,你的工资奖金那是刚刚的。放着这样的金猪不要,是不是有点太……呵呵
另外说一下加班。加班怎么了?!年轻轻的加点班有什么,在天朝,哪个公司不加班,哪个搞技术的不加班!至少你可以挣点加班费吧,你可以利用加班时间学习吧。轻松高薪的工作谁不想干!另外,就我知道的,汽车行业普遍都是六天工作制,效益好的企业尤其是,你好好考虑。预祝你一切顺利!
请问北汽福田工程研究院的待遇?
工程研究院是北汽福田的研发机构,是其下属的一个部门
福田的工程研究院在北京的汽车研发行业中待遇是最低的,听说是其他企业参考的底线,一旦福田涨工资了其他企业也会跟着涨,08年开始福田对其下属的所有事业部的研发机构包括工程研究院涨了上次工资,幅度不大,但也比原来好多了。
双休?现在中国有几个生产制造企业是双休的,一周能休一天就不错了,08年因为奥运好像研究院时而双休了一下,但基本上是一周休一天,有时轮着双休吧,要是到旺季那就一天都不要休了
北汽福田公司的待遇怎么样?
北汽福田的薪酬***待遇主要是参照国内汽车行业的平均水平制定的,北汽福田人力***部门随时在关注行业内其它企业各岗位的工资水平,进而调整本企业各岗位的薪酬***待遇。公司重点关注的部门工资水平要高一些,关注的重点是要经常调整的,因为根据木桶原理,及时补缺短板才是企业的成功之道,目前北汽福田的薪酬制度正在向科学化、人文化方向发展。
粗略地说,高等级别人员待遇相当于合资企业,高于国企和民营,中等级别人员待遇低于合资企业,略高于国企和民营,初等级别人员待遇低于合资企业(合资企业低端工种外包情况较多),相当于国企和民营。薪酬体系相对国企灵活,相对民营稳定,相距合资企业尚有一段差距。
工程研究院北汽福田研发机构其下属部门。
福田工程研究院北京汽车研发行业待遇低听说其企业参考底线旦福田涨工资了其企业也会跟着涨08年开始福田对其下属所有事业部研发机构包括工程研究院涨了上次工资幅度大也比原来好多了。
福田戴姆勒研发岗位累不累
不累。北京福田戴姆勒汽车有限公司成立于2011年。福田戴姆勒研发岗位不累。经营范围包括研究开发、设计、装配、制造中型卡车和重型卡车及发动机;批发、零售中型卡车和重型卡车、机械设备、发动机与该等产品相关零部件。
我要去北汽福田的研究院工作,应届生,请问福田的发展前景怎么样,设计和工艺哪个好,福田11个中心发展怎
我是福田汽车的
设计、工艺是福田汽车最好的两个业务模块
设计上比较好的车身、验证、造型、动力,能学东西
刚毕业过来可能工资不怎么高,不过在这里学东西是最重要的,尤其是设计上
总体来说,还是可以的,刚毕业,不要太计较工资了,最主要的是多学东西,充实自己
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